Enviar

¿Cuánto cuesta...

...registrar los convenios de prácticas preprofesionales en el Ministerio de Trabajo?

Este tipo de convenios puede ser firmado entre el practicante y las empresas de régimen laboral privado y las entidades públicas y privadas que brinden formación en las áreas que corresponden a las prácticas.

Para la inscripción, se debe presentar una autorización del registro especial de modalidades formativas laborales y el libro de registro u hojas sueltas numeradas (ambos están disponibles en la página web de la entidad). Además, las copias del RUC y DNI del representante legal de la empresa, así como el comprobante de pago de la tasa ( 1% de la UIT por cada 100 páginas del libro).

Los documentos deben ser presentados a la Dirección de Empleo y Formación Profesional del ministerio antes de iniciarse las prácticas. De no ser así, el empleador deberá hacerlo durante la vigencia del contrato, pagando por la tasa ya no 1%, sino 2,5% de la UIT

Cabe recordar que, de acuerdo con el ministerio, el plazo máximo de duración de las prácticas de estudiantes y egresados está sujeta al tiempo exigido por el centro de estudios para obtener el grado o título respectivo.

El costo de la UIT (unidad impositiva tributaria) es S/.3.500. En el caso del registro del convenio de formación laboral juvenil, el empleador deberá presentar tres ejemplares del contrato y la hoja informativa (que entrega el ministerio). Si el joven trabajará en la noche, se presentará además su horario de labores, el certificado médico (expedido por sectores médicos oficiales), y una declaración jurada en la que se certifique que la empresa labora en ese horario. Para mayor información comuníquese con la Dirección de Empleo y Formación Profesional del Ministerio de Trabajo al 315-6000 y 315-7200.