Los trabajadores del sector público del Perú recibirán este mes de julio el aguinaldo por Fiestas Patrias. Si trabajas para el Estado, en esta nota te indicamos la fecha en que debes recibir este beneficio.
El aguinaldo es una bonificación que se entrega solo a los funcionarios públicos y servidores nombrados y contratados. Para recibir este derecho social, se debe estar registrados en el Aplicativo Informático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Ley Recursos Humanos del Sector Público (AIRHSP).
¿CUÁNTO DARÁN DE AGUINALDO POR FIESTAS PATRIAS?
De acuerdo con lo dispuesto mediante la Ley N° 31638, Ley de Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2023, el aguinaldo por Fiestas Patrias será hasta la suma de S/300. En el caso de los Internos de Medicina Humana y Odontología, cabe mencionar, el monto será de S/100.
Para el aguinaldo de Navidad de 2022, el pasado 18 de diciembre, la presidenta Dina Boluarte anunció que, previa coordinación con el Ministerio de Economía y Finanzas, se decidió elevar este beneficio a 500 soles. Hasta el momento, no se ha informado sobre ningún incremento similar este mes de julio.
CRONOGRAMA DE PAGO DEL AGUINALDO POR FIESTAS PATRIAS
Según la norma que regula el beneficio económico, el aguinaldo de hasta S/300 será incluido en la planilla de pagos correspondiente al mes de julio del año 2023. A continuación, el cronograma de pago del Banco de la Nación:
Jueves 20 de julio
- Presidencia del Consejo de Ministros.
- Poder Judicial.
- Ministerio de Justicia.
- Ministerio de Relaciones Exteriores.
- Ministerio de Economía y Finanzas.
- Universidades Públicas.
- Ministerio de Desarrollo Agrario y Riego.
- Contraloría General de la República.
- Defensoría del Pueblo.
- Junta Nacional de Justicia.
- Ministerio Público.
- Tribunal Constitucional.
- Ministerio de Defensa.
- Congreso de la República.
- Jurado Nacional de Elecciones.
- Oficina Nacional de Procesos Electorales.
- Registro Nacional de identificación y Estado Civil.
- Ministerio de Transportes y Comunicaciones.
- Gobiernos Regionales: Unidades Ejecutoras de Agricultura.
Viernes 21 de julio
- Ministerio de Educación: UGEL 01, 03 y 07.
- Gobiernos Regionales: Unidades Ejecutoras de Educación excepto Dpto. de Cajamarca, La Libertad, Junín, Piura, Ancash, Loreto y Puno.
Lunes 24 de julio
- Ministerio de Cultura.
- Ministerio de Educación: excepto UGEL 01,03 y 07.
- Gobiernos Regionales: Unidades Ejecutoras de Educación Dpto. de Cajamarca, La Libertad, Junín, Piura, Ancas, Loreto y Puno.
Martes 25 de julio
- Ministerio del Ambiente.
- Ministerio de Salud.
- Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo.
- Ministerio de Energía y Minas.
- Ministerio de Comercio Exterior y Turismo.
- Ministerio de Vivienda, Construcción y Saneamiento.
- Ministerio de la Producción.
- Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables.
- Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social.
- Gobiernos Regionales: Todas las Unidades Ejecutoras, excepto las de Educación y Agricultura.
Miércoles 26 de julio
- Ministerio del Interior.
- Fuero Militar Policial.
MÁS INFORMACIÓN SOBRE AGUINALDOS Y GRATIFICACIONES
¿QUÉ ES LA GRATIFICACIÓN?
La gratificación es el derecho de los trabajadores a percibir una remuneración adicional por Fiestas Patrias, en el mes de julio, y Navidad, en diciembre. Su finalidad es que el trabajador pueda afrontar los gastos adicionales que demandan estas festividades como viajes, excursiones, compras, entre otros, indica el Ministerio de Trabajo.
¿CUÁNDO DEBEN DEPOSITAR LA GRATIFICACIÓN DE JULIO?
Las empresas deben depositar la gratificación antes del 15 de julio de 2023, de acuerdo con el artículo 5 de la Ley sobre gratificaciones (Ley 27735). Si en caso, la quincena cae en día no hábil, el pago debe realizarse hasta el último día hábil anterior a esa fecha. MÁS DETALLES AQUÍ.
¿CUÁNTO ME DEBEN PAGAR DE GRATIFICACIÓN SI YA NO TRABAJO EN LA MISMA EMPRESA?
A esto se le llama gratificación trunca y el pago se calcula de acuerdo con el salario de cada empleado. Para que puedas recibir este pago por Navidad, debes haber trabajado al menos un mes entre julio y diciembre de 2022.
El trabajador recibirá un pago proporcional de acuerdo a los meses laborados, esto quiere decir 1/6 del monto total por cada mes. MÁS DETALLES AQUÍ.
¿QUIÉNES NO RECIBEN GRATIFICACIÓN?
No todos los regímenes laborales reciben gratificación:
- Los trabajadores de la pequeña empresa, reciben la mitad de este beneficio.
- Los trabajadores del sector público reciben un “aguinaldo” en vez de la gratificación, cuyo monto lo determina el MEF (suele ser S/300).
- Los practicantes y jóvenes en formación laboral, reciben media subvención económica al cumplir 6 meses, lo cual no necesariamente se da en julio y diciembre.
- Los trabajadores de la microempresa, los independientes y los informales, no reciben gratificación.