La Junta General de Accionistas (JGA) de Petroperú aprobó, en sesión realizada el 25 de septiembre, la modificación de su Estatuto Social, del Reglamento de Régimen Interno de Organización y Funcionamiento del Directorio, así como del Reglamento de la JGA, a fin de fortalecer su gobernanza y contribuir con su sostenibilidad, en línea con el Plan de Reestructuración de la empresa y en cumplimiento de lo dispuesto en el numeral 4.2 del Decreto de Urgencia N° 023-2022, que emitió el Gobierno, el 25 de octubre del 2022, para establecer medidas en materia económica y financiera destinadas a evitar el desabastecimiento de combustible en todo el país.
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De acuerdo con un comunicado de la empresa estatal, entre las modificaciones destaca el reforzamiento de los requisitos para ser miembro de su Directorio, así como la definición de criterios de selección y un proceso estructurado para la elección de miembros del mismo. Además, se incluyen lineamientos de diversidad de género para su composición, así como la incorporación de profesionales especializados en materias de relevancia para el sector y la gestión de la empresa. También se han incorporado modificaciones con relación a las funciones del Directorio y de la Gerencia General.
“Las modificaciones antes descritas están alineadas a mejores prácticas de buen gobierno corporativo de empresas del sector a nivel regional y acorde con los lineamientos del Fondo Nacional de Financiamiento de la Actividad Empresarial del Estado (Fonafe) en materia de gobernanza, en cumplimiento de lo señalado en el Decreto de Urgencia N° 023-2022″, indicó Petroperú en su pronunciamiento.
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Estas modificaciones entrarán en vigencia transcurridos 15 días calendarios desde el día siguiente de su aprobación. Las modificaciones relativas a la composición, los requisitos para el cargo y el proceso de selección de directores se aplicarán cuando corresponda la renovación del Directorio o la designación de un nuevo director. La empresa estatal consideró que este proceso permitirá superar diversas limitaciones asociadas a la alta rotación de directivos y contribuir con el cumplimiento de la estrategia corporativa y gobernabilidad.
“Se recuerda que Petroperú es una empresa del Estado organizada para funcionar como sociedad anónima, de acuerdo con lo señalado en el Decreto Legislativo N° 43 – Ley de la Empresa Petróleos del Perú, por lo que -además de sus propias normas- se rige por las disposiciones de la Ley General de Sociedades referidas a las sociedades anónimas”, precisó.
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Estructura de organización
De igual forma, el 26 de septiembre de 2023, con acuerdo de Directorio N°122-2023, se aprobó la nueva estructura básica de organización, la cual forma parte de la reorganización administrativa de Petroperú dispuesta en el decreto de urgencia antes mencionado y que entrará en vigor en un plazo de hasta 90 días.
El avance de estas acciones es informado a la Junta General de Accionistas y a la Contraloría General de la República, en cumplimiento de lo dispuesto por el Ejecutivo y en aras de la transparencia y buenas prácticas de gestión que viene implementando la empresa.
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Iniciativas y cuestionamientos
Ante los cuestionamientos, el Ejecutivo dio marcha atrás en su decisión de nacionalizar los campos petroleros de Talara con contratos próximos a expirar, el cual implicaba su adjudicación ‘a dedo’ a Petroperú.
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Además, el congresista Alejandro Cavero Alva (Avanza País) había presentado un proyecto de ley que faculta la privatización de Petroperú a fin de promover la inyección de capital privado en la empresa para fortalecer su gobernanza corporativa a “través de una exhaustiva revisión de la composición de sus procesos internos y bienestar financiero”.
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