En Chile existe un beneficio económico que se llama IFE Laboral y se creó en medio de la pandemia del COVID-19 para aliviar la crisis económica y la disminución del empleo.
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Es el Ingreso Familiar de Emergencia Laboral que se entrega a trabajadores y trabajadoras que perciben menos de tres sueldos mínimos, es decir, $1.011.000.
Esta ayuda abarca a todas aquellas personas que se empleen desde el 1 de julio del 2021 en adelante. Se les entrega una bonificación mensual de forma directa y sin descuentos.
- Mujeres: El subsidio pagará un 60% de su remuneración, con tope mensual de $250 mil.
- Hombres: El subsidio pagará un 50% de su remuneración, con tope en $200 mil.
- Tener un nuevo contrato de trabajo
- Tener un sueldo menor o iguala tres ingresos mínimos mensuales
- Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo
El trabajador es el encargado de hacer el trámite para ser considerado en el IFE Laboral. Aquí te dejamos los pasos a seguir
- Entrar a www.subsidioalempleo.cl
- Clic en “postular al subsidio”.
- Clic en “iniciar sesión”.
- Escribir el RUN y Clave Única, y hacer clic en “continuar”.
- Clic en “postular”.
- Completar los datos requeridos, adjuntar el contrato de trabajo, aceptar la declaración y los términos, y hacer clic en “enviar solicitud”.
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- A partir del 1 de noviembre: trabajadores que fueron contratados entre 1 de agosto y 30 de septiembre y postularon en septiembre.
- A partir del 1 de diciembre: trabajadores que fueron contratados entre 1 de septiembre y 31 de octubre y postularon en octubre.
- A partir del 1 de enero de 2022: trabajadores que fueron contratados entre 1 de octubre y 31 de diciembre y postularon en diciembre.
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