El pago de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) se realiza a los trabajadores peruanos dos veces en el año. Estos abonos se hacen en los meses de mayo y noviembre y está basado en el sueldo que se le paga al empleado.
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En este contexto te vamos a contar cómo calcular este ingreso, además de lo que se sabe del eventual retiro del 100% de este beneficio económico durante el 2025 hasta fines del 2026, el cual se encuentra a la espera de que el Congreso envíe la autógrafa para que el Ejecutivo puede evaluar su aprobación y futura promulgación la cual se visualizará en el Diario Oficial El Peruano.
La tercera semana de abril del 2025 (previo a la Semana Santa en el Perú), a través de una sesión del Pleno, el Congreso dio su aprobación al dictamen de la Comisión de Trabajo que da luz verde al acceso a la totalidad de los fondos de la Compensación por Tiempo de Servicio (CTS) hasta fines del 2026.
“Nos han informado que el Congreso aprobó el proyecto de ley, pero estamos a la espera de que nos envíen la autógrafa. No puedo adelantar una opinión sobre el tema hasta que recibamos el documento. Este proyecto de ley debe ser analizado por cada uno de los sectores correspondientes, y especialmente el Ministerio de Economía, que es uno de los principales responsables de la fiscalización de las políticas económicas en el Perú. Es importante que todas las instituciones competentes se pronuncien antes de que tomemos una decisión definitiva”, manifestó Gustavo Adrianzén en conferencia de prensa.
Tras llevarse a cabo el Pleno económico y productivo, el presidente del Congreso de la República, Eduardo Salhuana, informó a los medios de comunicación que este miércoles 23 de abril se procederá a firmar y enviar al Ejecutivo una serie de resoluciones que fueron aprobados durante el pleno. Sin embargo, no dejó pasar la oportunidad para anunciar que el reciente dictamen aprobado sobre el cuarto retiro de hasta el 100 % de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) será remitido a dicho poder del Estado para su respectiva aprobación y posterior publicación en el diario oficial El Peruano en los próximos días.
“El martes y miércoles se desarrolló el primer pleno económico, productivo y agrario. Se ha aprobado cerca de 12 normas sumamente importantes (…) Las vamos a tener listas para el día de mañana, en general (…) Las vamos a firmar el día de mañana, con presencia de algunos gremios empresariales que nos han pedido, por la importancia para la reactivación económica de estas leyes, principalmente, la de creación de Zonas Económicas Especiales y la ley de masificación del gas, y las vamos a remitir al Gobierno, al Ejecutivo como corresponde“, reveló Salhuana Cavides.
En el caso que el Ejecutivo observe la norma, el Congreso dispone de 6 días hábiles para evaluar dichas observaciones y decidir si acepta las modificaciones o insiste en el texto original. Si el Parlamento mantiene su postura inicial, la ley será aprobada por insistencia.
Luego de la oficialización, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) tendrá un máximo de 10 días calendario para validar el reglamento que definirá los pasos a seguir para hacer efectivo el retiro de los fondos. Este documento será clave para que los trabajadores puedan disponer finalmente del 100% de su CTS.
¿En qué fecha de mayo podrían pagar la CTS?
La CTS es un derecho laboral que obtienen todos los trabajadores formales del país y que se entrega en dos ocasiones al año para que puedan utilizarla en caso de urgencias, imprevistos o simplemente como un ahorro. Con respecto al primer depósito, que se realiza en mayo, para el pago se hace un cálculo de los meses de noviembre a abril. Por su parte, para el segundo pago, que se realiza en noviembre, se toman en cuenta los meses de mayo a octubre, por lo que las empresas tendrán como plazo hasta 15 días de los mencionados meses para el depósito; en caso contrario, recibirían una fuerte sanción.
